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找更好的月嫂公司-口碑更好的月嫂公司

wangchaowh 义乌日用 2024-02-20 06:47:01 1 0

什么叫金牌月嫂,怎样找靠谱的月嫂?

金牌月嫂的称号的确是来之不易,我们要求其专业从事月嫂工作四年以上,入司以后从无客户恶评,从无退单,不仅要能独当一面开展好母婴护理工作(熟练掌握新生儿护理全套知识技能,指导母亲产褥期全面康复),还要求能够开展对双胞胎、早产儿、低体重宝宝的特殊护理,要求其在早教开发、营养学知识、催乳开奶等方面具有一定的专长——临沂小夜灯月嫂如何选择一家优秀的月嫂公司1、搞清楚服务模式很重要一个好的月嫂公司必定采用全程负责的服务模式,而不会是单纯的中介形式或者类似私下介绍的方式,只有全程负责的服务模式的公司才会认真的去审核每一个服务人员,才会严格管理服务过程,因为售后是一种成本,不好的服务人员派出不会对公司带来任何价值,相反,私人介绍性质或中介模式的公司,通常是“头钻过去”的模式,后面的事情就往往能推则推,对于月子期间的宝妈及家人来说只会带来麻烦。

2、服务流程是否规范 可以让接待的咨询人员介绍一下服务流程,从流程中通常可以了解到该公司的服务模式是否是针对全部服务过程,而不是仅仅针对介绍这一个环节,从而可以得知该公司的服务流程是否规范,有一个规范的服务流程是一个好月嫂公司的基本要求。

3、服务体系是否完善服务体系包含了多个维度的多个项目的,包括月嫂、育儿嫂等服务人员的招募、考核、优胜劣汰、奖惩等等,以及接受客户咨询到客户后续服务的一整套规范、要求、考评、记录系统,不良的介绍所或家政公司往往追求眼前的利益,不会对人员和服务质量管理追求完善,服务质量目标的实现就是靠一点一滴的管理细节来提升落实,这一点很重要!4、了解服务实力服务实力并不完全看注册资金或有多少所谓的荣誉证书,一个有实力的月嫂公司往往体现在人员培训、考评能力,以及服务过程管理、问题预防和解决能力上,也就是解决问题的能力,因为月嫂服务是一种人对人的服务,避免不了有临时替班、顶岗、人员调换等异常情况的发生,实力是在这个时候需要体现的。

5、看看证件是否齐全证照是否齐全我们放在最后看就可以,因为这对于一家公司而言是法律规定的最基本要求而已。

道听途说或广看广告就判定一个公司的好与不好往往是不理性客观的,亲临考察往往更好找月嫂要注意哪些问题1、首选,选择正规公司请月嫂最好找一家有品牌的、有一定注册资金的有限公司,最好到实地查看该公司或查看营业执照,这些公司一般不会因为小利益而牺牲长远的影响,不会随意夸大甚至伪造月嫂的等级和服务质量,而且通常会吸引社会上比较优秀的好月嫂就职,所以在正规品牌月嫂公司请到好月嫂的概率最高。

2、不要选择中介方式,最好选择员工外派制月嫂以员工身份被外派到客户家里提供服务,对阿姨的各种管理、工资发放、奖惩甚至调换都由月嫂公司负责包办,不用担心月嫂中途爽约或服务不到位无法替换等问题,这已经是目前月嫂服务行业最科学可行的服务模式,不要因为节省眼前的服务管理费而找非规范中介或月嫂个人私签,服务期间可能会得不偿失。

3、证书正规很重要,但不是唯一证书并不等同能力,但正规的证书至少可以证明月嫂是否经过正规培训,证书至少是要在国家政府网站上能查验的。

目前由国家人社部就业指导中心颁发的【月嫂岗位职业培训证书】算是针对月嫂职业的唯一证书,其他还有一些是与月嫂行业有关的地方性证书。

3、年份经验很重要,但关键是人品性格一个好月嫂必须有良好的素养、价值观和技能形成,有些月嫂虽然做了很多年了,但由于其文化水平或个人素养原因,其服务水平也不一定会很高,所以面试的时候一定要观察月嫂的各个方面,不要太注重服务年份多久。

4、协议要全面,避免介绍后不管事协议上一定要明确各方职责,特别是要了解清楚不满意怎么办、哪些费用包含在内、如果退月嫂会造成什么损失、由谁承担对阿姨的管理职责等等。

5、心态放好,太完美不现实对进入自己家庭的陌生人每个人都会有一定的防备心理,对阿姨刚开始工作时很多行为要看在眼里并理性分析,如果阿姨表现出怠工、违反规程操作等不良行为的,一定要及时与公司联系并要求公司予以沟通解决,反之,如果仅是一些不同习惯的非原则性问题,通常经过几天的磨合,双方都会融洽。

6、有问题找公司,沟通很重要从签协议开始,包括支付工资、服务过程记录、评价反馈体系、阿姨休息请假等等问题,都要了解清楚,并在接到月嫂公司服务跟踪电话时,客观真实的反馈阿姨服务情况,以便公司能及时发现问题并解决,共同管理好月嫂的服务过程。

总之,要请到好的月嫂,有多个方面的因素构成,绝不能单方面评定,公司的服务管理体系是最重要的,再者是月嫂本人的素养性格,最后是服务过程中的配合磨合。

临沂小夜灯月嫂服务就是满足客户的需求。

什么叫金牌月嫂,怎样找靠谱的月嫂?

金牌月嫂的称号的确是来之不易,我们要求其专业从事月嫂工作四年以上,入司以后从无客户恶评,从无退单,不仅要能独当一面开展好母婴护理工作(熟练掌握新生儿护理全套知识技能,指导母亲产褥期全面康复),还要求能够开展对双胞胎、早产儿、低体重宝宝的特殊护理,要求其在早教开发、营养学知识、催乳开奶等方面具有一定的专长——临沂小夜灯月嫂如何选择一家优秀的月嫂公司1、搞清楚服务模式很重要一个好的月嫂公司必定采用全程负责的服务模式,而不会是单纯的中介形式或者类似私下介绍的方式,只有全程负责的服务模式的公司才会认真的去审核每一个服务人员,才会严格管理服务过程,因为售后是一种成本,不好的服务人员派出不会对公司带来任何价值,相反,私人介绍性质或中介模式的公司,通常是“头钻过去”的模式,后面的事情就往往能推则推,对于月子期间的宝妈及家人来说只会带来麻烦。

2、服务流程是否规范可以让接待的咨询人员介绍一下服务流程,从流程中通常可以了解到该公司的服务模式是否是针对全部服务过程,而不是仅仅针对介绍这一个环节,从而可以得知该公司的服务流程是否规范,有一个规范的服务流程是一个好月嫂公司的基本要求。

3、服务体系是否完善服务体系包含了多个维度的多个项目的,包括月嫂、育儿嫂等服务人员的招募、考核、优胜劣汰、奖惩等等,以及接受客户咨询到客户后续服务的一整套规范、要求、考评、记录系统,不良的介绍所或家政公司往往追求眼前的利益,不会对人员和服务质量管理追求完善,服务质量目标的实现就是靠一点一滴的管理细节来提升落实,这一点很重要!4、了解服务实力服务实力并不完全看注册资金或有多少所谓的荣誉证书,一个有实力的月嫂公司往往体现在人员培训、考评能力,以及服务过程管理、问题预防和解决能力上,也就是解决问题的能力,因为月嫂服务是一种人对人的服务,避免不了有临时替班、顶岗、人员调换等异常情况的发生,实力是在这个时候需要体现的。

5、看看证件是否齐全证照是否齐全我们放在最后看就可以,因为这对于一家公司而言是法律规定的最基本要求而已。

道听途说或广看广告就判定一个公司的好与不好往往是不理性客观的,亲临考察往往更好找月嫂要注意哪些问题1、首选,选择正规公司请月嫂最好找一家有品牌的、有一定注册资金的有限公司,最好到实地查看该公司或查看营业执照,这些公司一般不会因为小利益而牺牲长远的影响,不会随意夸大甚至伪造月嫂的等级和服务质量,而且通常会吸引社会上比较优秀的好月嫂就职,所以在正规品牌月嫂公司请到好月嫂的概率最高。

2、不要选择中介方式,最好选择员工外派制月嫂以员工身份被外派到客户家里提供服务,对阿姨的各种管理、工资发放、奖惩甚至调换都由月嫂公司负责包办,不用担心月嫂中途爽约或服务不到位无法替换等问题,这已经是目前月嫂服务行业最科学可行的服务模式,不要因为节省眼前的服务管理费而找非规范中介或月嫂个人私签,服务期间可能会得不偿失。

3、证书正规很重要,但不是唯一证书并不等同能力,但正规的证书至少可以证明月嫂是否经过正规培训,证书至少是要在国家政府网站上能查验的。

目前由国家人社部就业指导中心颁发的【月嫂岗位职业培训证书】算是针对月嫂职业的唯一证书,其他还有一些是与月嫂行业有关的地方性证书。

3、年份经验很重要,但关键是人品性格一个好月嫂必须有良好的素养、价值观和技能形成,有些月嫂虽然做了很多年了,但由于其文化水平或个人素养原因,其服务水平也不一定会很高,所以面试的时候一定要观察月嫂的各个方面,不要太注重服务年份多久。

4、协议要全面,避免介绍后不管事协议上一定要明确各方职责,特别是要了解清楚不满意怎么办、哪些费用包含在内、如果退月嫂会造成什么损失、由谁承担对阿姨的管理职责等等。

5、心态放好,太完美不现实对进入自己家庭的陌生人每个人都会有一定的防备心理,对阿姨刚开始工作时很多行为要看在眼里并理性分析,如果阿姨表现出怠工、违反规程操作等不良行为的,一定要及时与公司联系并要求公司予以沟通解决,反之,如果仅是一些不同习惯的非原则性问题,通常经过几天的磨合,双方都会融洽。

6、有问题找公司,沟通很重要从签协议开始,包括支付工资、服务过程记录、评价反馈体系、阿姨休息请假等等问题,都要了解清楚,并在接到月嫂公司服务跟踪电话时,客观真实的反馈阿姨服务情况,以便公司能及时发现问题并解决,共同管理好月嫂的服务过程。

总之,要请到好的月嫂,有多个方面的因素构成,绝不能单方面评定,公司的服务管理体系是最重要的,再者是月嫂本人的素养性格,最后是服务过程中的配合磨合。

临沂小夜灯月嫂服务就是满足客户的需求。

在哪里找月嫂比较靠谱?

在月贝佳月嫂培训中心、红墙月嫂培训、好月嫂家政、同济月嫂、婴之宝等月嫂中心找月嫂比较靠谱。

1、月贝佳月嫂培训中心:月贝佳成立于2010年,是全国较早从事母婴护理培训的公司之一,公司在2013年进入全国金牌月嫂公司评选,后面创新推出了5对1月嫂服务模式和UMCE母婴护理服务理念;
在2018年推出了育婴全能管家全新母婴护理职业,在全国包括重庆、甘肃、云南、江苏、杭州、贵州、上海等城市拥有上百个月嫂培训点,证件均由人力资源部颁发,全国通用。

2、红墙月嫂培训:红墙月嫂成立于2000年,在全国拥有上百个月嫂连锁加盟店铺,红墙是全国较早进行月嫂培训的公司之一。

公司成立十多年来一直是随着母婴护理行业市场发展的脚步而不断成长壮大的。

其业务从最初的单一月嫂外派,发展到现在的具有月嫂外派,月嫂培训,产后修复门店,月子会所入住,母婴护理产品等多项业务于一体。

3、好月嫂家政:好月嫂家政是一家以提供月嫂、育儿嫂以及家政用工的母婴家政综合服务公司,公司主要以满足家庭用工及社会用工为主。

秉承为客户服务的理念,好月嫂家政在母婴护理及服务方面形成了自己的服务体系,专门为亚洲女性打造了一整套完美的产后健康恢复和调理的实用方法。

4、同济月嫂:同济月嫂是一家由教育部门批准成立的月嫂培训机构,主要构件月嫂平台,全面为社会提供月嫂、育儿嫂以及育婴师的培训。

同济月嫂集亲子课程(家庭一对一)、婴幼抚触、婴儿被动操、游泳训练、婴儿药浴于一体的综合服务型服务机构,为0-12个月的婴幼儿提供一系列过程的特色培训。

5、婴之宝:婴之宝成立于1999年,是一家集月嫂、育儿嫂、催乳师、家庭管理师、家政经纪人职业培训,月嫂、育儿嫂、催乳师、家政外派输出服务的综合性母婴护理公司。

一对一个性化匹配服务,可根据您及家人的个性化需求,为可客户完美匹配到符合客户要求的贴心月嫂。

怎么样才能找到靠谱的月嫂?

女性在生完孩子后,身体损耗很大,如若能够找一个专业的护理,也就是所谓的月嫂来帮忙调养身体,顺带帮忙带孩子,这对于产妇而言是一件挺好的事儿。

不过我们所找的月嫂必须靠谱,如此才能够放心地将产妇和孩子交给月嫂来管理。

那么,你知道如何才能找到靠谱的月嫂吗?下面就让我们一起来探讨一下该话题吧。

一、选择靠谱的月嫂公司。

如果家里的经济条件尚可的话,建议选择那种声誉比较好的月嫂公司。

起码这类公司对月嫂的管理比较到位,而且对月嫂的培训也会比较专业,这样能在公司里边找到让人放心的金牌月嫂。

这一类月嫂的收费虽然比较贵,可起码能让人放心。

毕竟好的月嫂不仅能够帮助产妇快速恢复,而且对照顾新生儿也很有一套。

这样的人才对于产妇而言是不可多得的。

二、选择朋友推荐的月嫂。

如果你觉得自己去月嫂公司签订合约所找到的月嫂不是很让人放心的话,可以考虑选择朋友推荐的月嫂,尤其是朋友亲身经历过后的月嫂,这种口碑相传的途径是比较令人放心的。

毕竟你的朋友自己亲自经历过,能深刻地体验到这位月嫂有哪些过人之处。

这位朋友还能够指出所推荐的月嫂在对待产妇和孩子时具体都是怎么照顾的,让你听了之后心里有谱,这样你就能放心聘请这样的月嫂了。

三、需要经过面试才能对月嫂放心。

找月嫂的时候,不管是不是朋友推荐的,最好自己能够亲自跟月嫂有一定程度上的沟通,当你自己与月嫂面对面聊天后,你才能够明确对方到底是不是你想要的良人。

如果这名月嫂的一些行为举止让你不是很满意的话,那么哪怕对方是朋友推荐的,也不需要看在朋友的面子上就贸然地选择这名月嫂,重点还是看自己与月嫂是否投缘,是否喜欢对方的做事风格,这样你所选择的月嫂才是合乎心意的。

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